2023年国家法定节假日或迎来新调整？这个消息属实吗？最近有一条消息引起了很多人的不满那就是今年国家对法定节假日做出了两个取消一个新增的调整那么这条消息是不是真的呢？两个取消是什么？一个新增又是什么呢？首先和大家说一下两个取消1是取消小长假例如，我国的许多假期实际上只有一天的休息时间一般来说都会选择接近周末休息作为3-5天的小长假这样做的后果是许多打工族和学生仍然要在假期前后抽出两天的时间来弥补调休的这两天这种情况引起了很多人的不满因此建议取消小长假机制二是取消双休机制双休从199年开始就一直被国民认可尽管一些无良商家没法对法定假日下手但是却会对加班下手相信，很多打工人都遇到过这种情况因此，专家建议取消为期两天的休息机制并将其全部添加到月底这样不仅统一了工作的时间而且还能让连续工作更有效率月底的长假也会让员工更有盼头从而提高工作效率和速度最后再说一下一个增新那就是是增加下半年的休息时间现有的休假机制存在一个问题那就是明显，上半年有更多的法定假日再加上春节又在上半年而下半年的假期仅由中秋节。
1、2023年上半年有多少天2023年上半年有181天，全年共有365天。2因为2023不可以被4整除，故此，2023年是平年，平年2月28天，全年365天。上半年一月一个月、二月28天、三月31天、四月一个月、五月31天、六月一个月，故此，2023年上半年有31天 28天 31天 一个月 31天 一个月181天。第一公往年能被四整除的是闰年，不可以被四整，除的是平年，那么2023年不可以被四整除，故此，肯定是平年，平年2月28天，全年365天，那么前半年肯定是1到6月底是181天，后半年是184天，这里面有一年12个月，有大月31天，小月一个月，故此，相加起来一年是365天。
1、元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天。2023年1月3日星期二上班。2、春节：2023年1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日星期六、1月29日星期日上班。3、清明节：4月5日放假，共1天。4月6日星期四上班。4、劳动节：5月1日至5月5日放假调休，共5天。
2、上半年辞职年假只能休一半吗上半年辞职年假不是只能休一半。用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。法律依据：《职工带薪年休假条例》第四条职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：（一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；
（三）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；（四）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；（五）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
3、高中上半年什么时候放假?高中上半年一般是指秋季学期，放假日期因地区和学校不同而略有区别，但通常在10月中下旬。国家规定是为期一周的中秋节假期，一般在10月中下旬，此外，一些学校可能会根据实际情况，并结合本地区的政策、考试时间等因素而适当调整放假时间。因此，建议同学们在学校公布的校历中查询具体的放假日期，学生们可以利用放假时间进行充分的休息和放松，同时也要注意课程学习和作业完成的进度。